□ 本报记者 徐睿翔

“在这个变化的时代，我们如何面对不确定性和迎接新的挑战？”南京大学地质学专业应届毕业生杨同学问道。

“网络上信息很多，但内心一定要坚定自己的想法，朝着自己的目标不断努力。遇到挫折也要努力坚定走下去。”远东海缆有限公司总经理徐静答道。

“我的专业偏理论研究，怎么能把所学运用到实际中呢？”杨同学问。

“专业不会束缚你的择业，比如你在专业学习中的数据分析等技能都可以运用到工作中。”徐静说。

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3月22日，省妇联联合南京大学开展“创业导师进校园 巾帼榜样面对面”导师带徒“双百双进”走进南大主题活动。上述对话正是发生在现场的一幕。

当天下午，杨同学早早来到会场，准备好向企业家咨询的问题。“毕业季总是有很多迷茫、犹豫，有个企业导师对我们来说太有帮助了。今天和徐总交流，真得收获到很多。”杨同学给记者展示了徐静和她共同签下的《导师带徒“双百双进”活动大学生就业创业结对指导协议书》，根据这份协议，徐静将定期与杨同学等交流思想、联络感情，为她们进行就业创业辅导、职业规划指导、提供实习岗位等方面的服务。现场，来自我省各领域的8位女企业家分别与南京大学近40名大学生签订了协议书。

活动现场还组织了“就业岗位进校园”春季招聘会，245家单位企业进场，提供就业岗位约25000个。招聘会外场专门设有10多个咨询服务台，为应聘学生们答疑解惑，1000多名学生入场选岗。“老师们现场帮我修改简历，让我多突出实践内容，再细化自己的分工任务，真的很有帮助。”南京大学历史学院的章同学说，修改后的简历重点突出，比之前更简洁明晰，现场已经收到两家企业的意向offer。

在招聘会现场，记者还发现了南京大学国际经济与贸易大二学生黄同学。“这次活动让我提前了解就业形势，对我以后的学习和工作都有了方向指导。”黄同学说，她还和现场女企业家签了协议书、加了微信，“听取导师的指导建议，我对个人成长计划有了目标。期待有机会能够参加导师提供的实习实践、企业参访或项目研讨活动，在实践中磨炼本领。”

省妇联副主席施郁佩介绍，去年以来，全省妇联上下联动，开展导师带徒“双百双进”活动，征集百名女企业家牵手百名女大学生，推进创业故事进校园、岗位见习进企业。女企业家与女大学生“一对一”牵手、“手把手”辅导、“点对点”解惑、“面对面”分享，小到简历起草投送，大到择业方向和职业规划，共同完成实践活动。

“我们始终将培育女大学生成长发展视为企业社会责任的重要一环。”中裕软管科技股份有限公司总裁张小红说，她主动申请成为导师带徒“双百双进”活动省级导师，近3年已组织500多名女大学生走进企业，通过实地参观、岗位体验等方式，让她们增进对企业运营的理解，为未来就业创业奠定基础。“我将持续开放企业资源，帮助更多女大学生就业创业，助力她们在时代浪潮中找准坐标。”张小红说。

大学毕业生群体是稳就业的重中之重。近年来，省妇联高度重视和支持女大学生就业创业工作。链接校企资源，联合举办专场招聘会，吸引求职者20余万人次。开展导师带徒“双百双进”活动，已组织近100场创业故事进校园、近5000个实习岗位进企业，300多位女企业家结对女大学生，帮助她们积极就业。实施千名女主播赋能、百名女大学生陪跑计划，培训6000多人次，带动数万名女主播干好“直播新农活”，引领“村村有主播，人人能带货”成为新常态。“我们将进一步深化校企合作，助力更多女大学生在创业就业道路上绽放光彩。通过送岗位、送政策、送服务，让巾帼力量在就业创业舞台上充分绽放。”施郁佩说。