4月21日，市委人才工作领导小组会议召开，强调全市上下要聚焦“国际化智造名城、长三角创新高地”城市定位，牢固树立“人才是第一资源”发展理念，坚持教育、科技、人才一起抓，加快建设新时代人才强市，为“十五五”开好局、起好步提供更加强劲的人才支撑。市委书记、领导小组组长王剑锋主持会议并讲话。市委副书记、市长周伟，市委副书记、市纪委书记、市监委主任林小异出席会议。

会议指出，要建强人才集聚平台，抢抓机遇，积极融入上海（长三角）国际科技创新中心建设，提升科创平台运行质效，更好发挥引人才、出成果、育产业作用。围绕新能源、人工智能、合成生物等重点产业靶向聚才，加快打造特色产业人才集聚区，推动产才深度融合发展。深化国家产教融合型试点城市建设，鼓励引导在常高校围绕产业所需建强重点学科，加强新工科建设，推动校地联合育才。

要壮大创新人才队伍，聚焦“1028”产业体系建设，突出企业主体作用，支持企业引进培育高技能人才和急需紧缺人才，推动创新资源向企业集聚。深化柔性引才用才，鼓励和组织企业优秀人才参加技能提升、职称培训、学历深造，支持龙头企业、链主企业实施联合技术攻关，在创新攻坚中培养更多适应产业发展方向、满足企业发展所需的优秀人才。

要优化人才体制机制，全面提升人才政策针对性，持续升级“龙城英才计划”，构建全链条、多层次的人才工作体系。完善人才分类评价机制，突出人才、项目和市场化评价，更大力度向用人主体授权、为人才松绑。扎实开展“名园名院名企”联动创新发展三年行动，健全“技术转移官”制度，优化“双岗互聘”机制，促进教育科技人才一体化发展。

要完善人才服务生态，继续在真心爱才、诚心待才、耐心用才上下功夫，通过“线上+线下”双向联动，构建一体化人才服务体系。积极开展城市推介、创新创业大赛等活动，推进OPC社区、青年社区、青年街区等高品质人才社区建设，打造“青年友好型”城市，吸引更多青年人才选择常州、扎根常州。

会议强调，要将树立和践行正确政绩观贯穿人才工作始终，加强人才工作的整体谋划、统筹协调和督促推进，形成齐抓共管、协同联动的整体合力，推动人才工作与城市发展同频共振、人才供给与产业需求精准匹配、人才生态与营商环境互促共融。

会议传达了省委人才工作领导小组会议精神，听取并讨论了《常州市“十五五”人才发展规划》《中共常州市委人才工作领导小组2026年工作要点》《“龙城英才计划”2026升级版》等文件。

市领导杨芬、陈志良、童剑、方靖、徐军、潘冬铃，市委人才工作领导小组成员参加会议。