□ 本报记者 孙旭晖

“太厉害了，这个工序我花了20多分钟没解决，张姐手腕一转就完成了，整个帽子成型才18秒！”5月29日上午，捷锋帽业（泗阳）有限公司现场管理员张兆丽在车间里给缝纫新手演示如何把帽檐上得又快又好，她纯熟的手艺让所有人赞叹不已。

在经纱纬线中深耕25年，与帽子打了16年交道，在张兆丽心中，“产业工人”这个身份一直让她格外自豪。捷锋帽业（泗阳）有限公司主要生产进出口帽业制品。张兆丽所在班组有5道工序、25名操作工，每天早上强调产品质量、操作要领，已成为张兆丽多年来的工作日常。

1998年，张兆丽到外地一家制衣厂工作。几年后，她回到老家泗阳县，成了捷锋帽业（泗阳）有限公司的第一批员工，开启“缝帽”生涯。

因为有几年缝纫机操作经验，张兆丽一上岗就被分配到制帽工序中最难的一步——上帽檐，这道看似简单的操作，却关系到帽子成品率，工人手头稍有误差，产品就需要返工。

虽然都是操作缝纫机，但新岗位操作的设备不同、工艺不同，各种现实问题让上岗头一天的张兆丽傻了眼：“一个成熟工人每天能做1200顶帽子，结果我折腾了一整天，一顶帽子都没做出来。”

“面对挫折，她爱钻研，非常用心。”张兆丽的师傅蔡巧红告诉记者，凭着这股干劲和韧劲，她从一天上不了一个帽檐到一天做1200多件，迅速从技术小白成长为生产线上骨干。

“干一行爱一行，要缝好每一顶帽子。”张兆丽说，制帽16年，她心里想着的始终只有这个“简单道理”。

16年来，张兆丽潜心钻研制作技术，成品车间五道工序，每道工序她都熟练精通，她总结出的“拿、捏、推”三字操作法、参与编写《机缝车间高台机操作规程》和《学习型班组评比细则》等规范和方案，在公司被推广运用，大大提高了公司生产效率。

因为能吃苦、肯钻研、对工作认真负责，张兆丽先后荣获省五一劳动奖章、全国劳模，还当选十四届全国人大代表。凭借责任心、爱心和耐心，张兆丽带出一批又一批好员工，成为员工们心目中的好师傅。

“张姐对刚来的新员工，都会手把手地教，帮大家快速度过适应期。”温金花是张兆丽的工友，也是她带的徒弟之一。在张兆丽带动影响下，公司先后涌现出十几名各级劳模。他们也聚集在了张兆丽身边，组成“劳模班”，每年进行各项技术革新，研发上千款产品，为公司揽下很多海外大单。

“对企业而言，以张兆丽为代表的这些优秀员工就是我们的核心竞争力。”捷锋帽业（泗阳）有限公司党支部书记王耀东说，每年都有创新产品，对于新上线的产品，有些工序会存在一定难度，不同的帽子，在操作手法上都有很大区别，如果单凭员工自己摸索，不仅会影响到质量，还会影响进度。张兆丽事先都会仔细琢磨，把每一个环节的操作要领记下来，然后再教给工友。

2008年，捷锋帽业第一个“家门口就业”示范点开始运行，积累了成功经验后，爱园镇分厂、南刘集镇分厂等“家门口就业”示范点接连设立。张兆丽带头设立“劳动示范岗”，不定期到各个分厂、车间进行技术指导，将操作技术和心得传授给工友。

“剪线头虽然技术含量不高，但安全性高，也不需要走出家门，就可以体面地靠自己的双手为家庭分担压力。”在泗阳县来安街道六塘“残疾人之家”，残疾人赵女士介绍，在张兆丽帮助下，当地残联和捷锋帽业公司合作，为残疾人提供辅助性就业岗位，工资一月一结。通过提供辅助性就业项目带动残疾职工就业近300人。

近日，省委宣传部、省总工会决定，授予张兆丽江苏“最美职工”称号。