□ 沈建新 陈鸿 王娅珺 石秀芳

“以前在杭州路商业街等单，风吹日晒只能硬扛，现在驿站里能充电、歇脚、热饭菜，咱们奔波在外也有了‘避风港’！”泰州市姜堰区三水街道金马社区亲“新”驿站内，外卖骑手小李一边给手机充电，一边接过工作人员递来的温茶，脸上满是笑意。这处嵌入城市街角的延展式站点，正是姜堰区为新就业群体量身打造的温馨港湾。

姜堰区新就业群体中，外卖配送员、快递员、货车司机占比超九成，“歇脚难、吃饭难、充电难”曾是他们的共同困扰。“城市的发展离不开新就业群体的奔波忙碌，我们绝不能让他们‘风餐露宿’、无处可依。”姜堰区委组织部相关负责人道出驿站建设的初心。今年以来，该区创新推行“一体两翼”建设模式，一方面依托党群服务中心内部空间，打造43个新就业群体与社区居民共享的融合式服务站点；另一方面在商圈、交通枢纽等新就业群体集中区域，布局15个延展式服务站点，让服务触角直达奔波一线。

在罗塘街道林野物流集散中心，由闲置仓库改造而成的亲“新”驿站暖意融融。刚跑完盐城至姜堰长途线路的货车司机王师傅，端着热气腾腾的饭菜感慨道：“跑长途最愁吃不上热乎饭，现在驿站能洗澡、能歇脚，还有现成的热菜热饭，比啃面包舒心太多！”这处驿站不仅配备淋浴间、简易卧铺等基础设施，还引入自动售卖机与便民超市，通过经营收益反哺站点运营，让300多名物流从业者持续受益。

为实现站点长效运营，姜堰区探索延展式服务站点自运行模式。通过招募新就业群体组建姜城“骑先锋”志愿服务队，推动外卖小哥、快递员等从“被服务者”转变为“自我管理者”。同时，立足站点区位优势，投放充电桩、自助售货机、电子显示屏等设施开展增值服务，实现经费收支“自平衡”。天目山街道河西社区万家福商圈的亲“新”驿站，引入智能售卖机、共享充电宝、快递柜、换电柜等便民设施，将部分经营收益全额用于站点日常运维；还盘活空间资源设置有偿广告位，为周边商户提供宣传平台，构建起可持续的“自我造血”模式。

如今，姜堰区已织就一张覆盖新就业群体的暖心服务网。工会、交通、社会工作部等11家职能部门及群团组织挂联站点担任“主理人”，联动商家打造“小哥一点半食堂”“小哥理发店”“小哥药店”等爱心项目，同步提供法律咨询、就业指导、心理疏导、子女托育等多元服务，常态化开展“法律微课堂”“夏日送清凉”等活动，让驿站从单纯的“歇脚地”升级为赋能成长的“加油站”。

“之前在锦绣姜城小区看到有老人差点在坡道滑倒，我通过驿站‘议事箱’反映后，不到一周就加装了扶手。现在看到路面坑洼、路灯不亮，都会拍照反馈。”外卖骑手小李说，如今他已通过驿站推动解决“增设维修工具”“加装小区充电柜”等23项诉求，“感觉自己不仅是一名外卖员，更是城市的一分子。”

下一步，姜堰区将持续优化站点布局、完善运维机制，让每个亲“新”驿站都成为新就业群体的“温馨港湾”，让他们在姜堰既能“安身”更能“安心”，从奔波的“城市摆渡人”成长为共建共享的“新家人”。